número 1
PRESENTACIÓN MOISES ARY ZILBER
ANÁLISIS DE COMPATIBILIDAD DE EMPRESAS/MERCADOS DE EXPORTACIÓN EN BASE A LA COMPARACIÓN DE ÍNDICES DE BELA BALASSA JOSÉ MANUEL BAPTISTA MEIRELES DE SOUSA
CLÚSTER DE FANÁTICOS EN CATANDUVA
FERNANDO C. DE ALMEIDA, LUCIANA M. ONUSIC e AMAUR Y P. GREMAUD
ENFOQUE MULTICRITERIOS DE LA TEORÍA DE LA PROSPECTIVA: FUNDAMENTOS Y APLICACIÓN ADERSON CAMPOS PASSOS e LUIZ FLÁVIO AUTRAN MONTEIRO GOMES
MARKETING INTERNO Y CULTURA ORGANIZACIONAL: UN ESTUDIO DE CASO EN UNA EMPRESA MULTIMARCA ANDREA KASSOUF PIZZINATTO, NÁDIA KASSOUF PIZZINATTO, ANTONIO CARLOS GIULIANI e NIVALDO KASSOUF PIZZINATTO
EL PAPEL DE LAS DIMENSIONES DE LA JUSTICIA ORGANIZATIVA DISTRIBUTIVA, PROCESAL, INTERPERSONAL E INFORMATIVA EN LA PREDICCIÓN DEL AGOTAMIENTO
ANGELA MARIA MONTEIRO DA SILVA, GUST AVO DE OLIVEIRA ALMEIDA e DENISE CARVALHO
EL USO DE LA INFORMACIÓN SOBRE EL PAÍS DE ORIGEN DE LOS PRODUCTOS BRASILEÑOS COMO FUENTE DE VENTAJA COMPETITIVA EN LOS MERCADOS EXTERIORES JANAINA DE MOURA ENGRACIA GIRALDI e DIRCEU TORNAVOI DE CARVALHO
SÍNDROME DE BURNOUT: RELACIONES CON COMPROMISO AFECTIVO ENTRE DIRECTIVOS DE ORGANIZACIONES ESTATALES
ROSA MARIA DE S. ALBUQUERQUE BARBOSA e TOMÁS DE AQUINO GUIMARÃES
número 2
PRESENTACIÓN
MOISES ARY ZILBER
ANÁLISIS DE LA ATENCIÓN AL CLIENTE DE UNA ORGANIZACIÓN MINORISTA A LA LUZ DE UN MARCO REFERENCIAL DE ÉTICA EMPRESARIALÁLVARO MARCONI FERREIRA PIRES e ROBERTO PATRUS MUNDIM PENA
LAS TEORÍAS DEL PORTAFOLIO DE MARKOWITZ Y SHARPE: UNA APLICACIÓN AL MERCADO DE VALORES BRASILEÑO ENTRE JULIO/95 Y JUNIO/2000
FRANCISCO ANTÔNIO MESQUITA ZANINI e ANTONIO CARLOS FIGUEIREDO
FACTORES QUE INTERFIEREN EN LA IMPLEMENTACIÓN DE UN MODELO ESTRATÉGICO DE GESTIÓN BASADO EN EL BALANCED SCORECARD: ESTUDIO DE CASO EN UNA INSTITUCIÓN PÚBLICA
EDUARDO SANTOS GALAS e SÉRGIO HENRIQUE ARRUDA CAVALCANTE FORTE
GESTIÓN DE PROGRAMAS Y SERVICIOS PARA LA TRANSFERENCIA Y DIFUSIÓN DE TECNOLOGÍA PARA EL DESARROLLO RURAL: UN ESTUDIO DE CASO EN LA REGIÓN CAFETERA DEL SUR DEL ESTADO DE MINAS GERAIS
MARCELO MÁRCIO ROMANIELLO e ROBSON AMÂNCIO
EL ARREGLO PRODUCTIVO DE FRANCA (SP): UN ESTUDIO SOBRE LA PRODUCTIVIDAD LABORAL EN LAS EMPRESAS FABRICANTES DE CALZADO
ROBERTO GIRO MOORI e LUIZ CARLOS JACOB PERERA
SELECCIÓN DE PROVEEDORES DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN: UN ESTUDIO SOBRE PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CRITERIOS DE SELECCIÓNGILBERTO PEREZ e RONALDO ZWICKER
ANÁLISIS DE LA EVOLUCIÓN DEL BALANCED SCORECARD COMO HERRAMIENTA DE CONTROL DEL DESEMPEÑO Y SU RELACIÓN CON INDICADORES FINANCIEROS WALTER GASSENFERTH e MARIA AUGUSTA MACHADO SOARES
número 3
PRESENTACIÓN
MOISES ARY ZILBER
IGOR SENGER e MOZAR JOSÉ DE BRITO
LOS IMPACTOS DE LA ADOPCIÓN DE ACTIVIDADES DE COMERCIO ELECTRÓNICO EN LA ESTRUCTURA ORGANIZATIVA DE LAS EMPRESAS: TRES ESTUDIOS DE CASOS EN LA INDUSTRIA AUTOMOTRIZ BRASILEÑASILVIA NOVAES ZILBER
MARKETING DE EXPERIENCIAS: EL CASO DE LOS EVENTOS MUSICALES EN SHOPPING ANA AKEMI IKEDA, EDSON CRESCITELLI e ROGÉRIO MIOLA
LA CUESTIÓN DE LA COEXISTENCIA DE ESTRUCTURAS DE GOBERNANZA EN LA ECONOMÍA DE COSTOS DE TRANSACCIÓN: EVIDENCIA EMPÍRICA EN LA AVICULTURA EN PARANAENSECHRISTIAN LUIZ DA SILVA e MARIA SYLVIA MACCHIONE SAES
LA RELACIÓN ENTRE LAS CARACTERÍSTICAS PERSONALES DE LOS EMPLEADOS DE CONTACTO EN LOS SERVICIOS Y LAS ESTRATEGIAS UTILIZADAS EN LA GESTIÓN DE QUEJASSÉRGIO CARVALHO BENÍCIO DE MELLO, ARCANJO FERREIRA DE SOUZA NETO, FRANCISCO RICARDO BEZERRA FONSÊCA e ANDRÉ LUIZ MARANHÃO DE SOUZA LEÃO
SIGNIFICADOS CULTURALES: UN ESTUDIO DE CASO DE UFMG CONSULTORIA JÚNIOR
ALEXANDRE DE PÁDUA CARRIERI e THIAGO DUARTE PIMENTEL
UNIVERSIDADES CORPORATIVAS: EDUCACIÓN O Adoctrinamiento
SYLVIA CONSTANT VERGARA, MARCUS BRAUER e ANA PAULA CORTAT ZAMBROTTI GOMES
VALORES ORGANIZATIVOS Y COMPROMISO AFECTIVO
ÁLVARO TAMAYO
